้hr
หน้าแรก
HRD หรือ การพัฒนาทรัพยากรบุคคล กลุ่มนี้จะเน้นดูแลเรื่องเพิ่มคุณสมบัติและพัฒนาทักษะของพนักงาน โดยหน้าที่หลักจะมีดังนี้ ออกแบบกระบวนการฝึกเพื่อพัฒนาบุคลากรให้มีทักษะ
รู้จักลักษณะงาน HR ด้านต่าง ๆ ในปัจจุบัน · 1 งานวางแผนกำลังคน กลยุทธ์ การบริหารบุคคล ( · 3 งานเอกสาร ระบบข้อมูลเกี่ยวกับบุคลากร เช่น · 4 งานพัฒนาบุคลากร ( · 5 งานประเมินผลงาน แผนยุทธศาสตร์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล · 31 มีนาคม 2563 ความเชื่อมโยงระหว่างยุทธศาสตร์กรมศุลกากร และแผนพัฒนาบุคลากรของกรมศุลกากร · 26 มีนาคม 2563 รายงานการบริหารทรัพยากรบุคคล
ทีเด็ดบ้านบอล ฮิวแมนิก้าเป็นผู้ให้บริการอันดับ 1 ของ SEA สำหรับโซลูชัน HR และ ERP ที่ล้ำสมัย Payroll Outsourcing และ MCPO เพื่อให้คุณมีแผนงานแผนธุรกิจที่พร้อมสำหรับอนาคต หนังสือเวียน · หนังสือเวียนทั้งหมด · ประกาศคณะกรรมการบริหารงานบุคคล ประจำมหาวิทยาลัยขอนแก่น ฉบับที่ 12567 เรื่อง โครงการเกษียณอายุก่อนกำหนด ประจำปี พ ศ 2567 · ประชาสัมพันธ์การเปลี่ยนแผนการ
